For knap et år siden blev spaden stukket i jorden for første gang og der er bare sket meget siden.
Nu står vi med et stort nybyggeri, hvor kun de sidste detaljer mangler, inden vi kan flytte ind og tage imod 16 beboere i efteråret 2024.

Det nuværende Højmarken Plejecenter består af 3 individuelle huse, forbundet med glasgange som alle leder ind til en centerbygning. Vi har plads til 26 beboere, hvoraf nogle af pladserne er specialiseret i moderat til svær demens og resten er almen pladser til ældre plejekrævende borgere. Alle tre huse har en stor overdækket terrasse og den eksisterende have vil blive bundet sammen af stier og sanse-haver i forbindelse med nybyggeriet.

Den nye del af Højmarken Plejecenter kommer til at rumme to teams med i alt 16 pladser målrettet moderat til svært demente borgere. Her kommer teknologien i fokus, med integreret døgnrytmelys, special designede demensstole og en delvis lukket gårdhave.
Derudover vil vi få en café i hjertet af Plejecenteret, hvor vi kan afholde ugentlige arrangementer og dagligt byde velkommen til byens ældre borgere, der ønsker at spise sammen.

Nu søger vi dygtige kollegaer, der kan indgå i vores nye såvel som eksisterende teams.

Vi kan tilbyde:

Stor fleksibilitet i arbejdsplanlægningen, hvor udgangspunktet er dine ønsker og plejecenterets behov og et mål om at gøre op med de gængse arbejdstider.
Et personligt og fagligt udviklende miljø, men fokus på kompetenceudvikling, sparring og individuel motivation.
En forpligtende team-ånd, hvor vi sætter høje men rimelige krav til os selv og hinandens bidrag, samtidig med at vi støtter hinanden i at lykkedes og tager fælles ansvar når noget er svært.
Et plejecenter der er opdelt i huse og teams, men som samarbejder på tværs og altid holder kontakt for at hjælpe hinanden igennem hele døgnet.

Vi søger en kollega, der:

er faglig dygtig, uddannet social- og sundhedshjælper eller -assistent
bidrager til den gode tone og tror på de bedste intentioner blandt sine kollegaer
ser fejl og udfordringer som en fælles læring
fejrer succeser og fremhæver de gode historier
tør sige til og fra
altid har beboernes hverdag og livskvalitet i fokus
er god til at samarbejde og inddrage pårørende
er god til at samarbejde med tværfaglige samarbejdspartnere og søge vejledning.

På Plejecenter Højmarken har vi de sidste år gennemgået flere forandringer, som kun gør os stærkere sammen. Vi er klar til at byde flere nye kollegaer velkommen og ønsker allerede nu at søge dig, der har lyst til at tage med os, så vi sikrer os, at du lander godt inden vores 16 nye beboere står og banker på til efteråret. Vi ser frem til at læse din ansøgning.

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål til stillingerne, kan du kontakte plejecenterleder Mathilde Ziefeldt på telefon 21 52 51 13.

Startdato: 1. juni 2024 eller efter aftale.

Ansættelsesvilkår: 30-37 timer, arbejde hver anden weekend, dag-aften-nat.

Ansøgning
Send din ansøgning, CV og bilag via ansøgningsknappen senest den 13. maj 2024.

Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Haderslev Kommune
Vi understøtter borgernes liv fra de bliver født til de skal her fra. Vi udvikler foreningslivet i samarbejde med de frivillige. Vi skaber rammerne for, at virksomhederne kan udvikle sig. Vi arbejder hver dag for at give de bedste rammer for vækst og velfærd i vores kommune. Derfor er vores ambition, at vi inden 2030 vil have 250 flere i uddannelse, 500 flere indbyggere og 1.000 flere arbejdspladser i Haderslev Kommune.
Alt det kan du blive en del af med et job hos os i Haderslev Kommune.

Foyer

Om foyeren